Neue Akkodis-Studie zeigt: KI steigert Produktivität – doch Skalierung bleibt zentrale ROI-Hürde
Zürich (ots) – Die neue Studie „The capability curve: Building the next generation digital enterprise“ zeigt, wie Unternehmen die wachsende…
Arbeit
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Warnung vor Versorgungsengpässen in der Pflege: „Das Personal wird immer knapper.“ – bpa-Fachtagung in Dortmund zeigt massiven politischen Handlungsbedarf
Nordrhein-Westfalen (ots) – Vier von zehn Pflegekräften in NRW werden in den nächsten Jahren in Rente gehen, während zu wenig…
Komplettlösung für Arbeitsschutz: Wie AMGEON und SEMEDO Unternehmen in Theorie und Praxis unterstützen
Sandhausen (ots) – Neue Gesetze, ständige Prüfpflichten und wachsende Sicherheitsanforderungen machen Arbeitsschutz für Unternehmen zunehmend komplex. Fehlende Ressourcen und Überlastung…
Schlaflose Nächte und Dauerstress – warum viele Inhaber ihre Lebensqualität für das Unternehmen opfern
Bürstadt (ots) – Der Kopf arbeitet rund um die Uhr, das Handy liegt immer griffbereit – für viele Unternehmer und…
BA-Haushalt 2026: Wirksame Investitionen für schnellen Schub bei wirtschaftlicher Erholung // BA-Presseinfo Nr. 46
Nürnberg (ots) – Der Verwaltungsrat hat heute den Beitragshaushalt der Bundesagentur für Arbeit (BA) für das Jahr 2026 festgestellt. Aufgrund…
Erneut für herausragende Unternehmenskultur ausgezeichnet: ELDOORADO GmbH erhält Top Company-Siegel 2026 von kununu
Heilbronn (ots) – Nachdem die ELDOORADO GmbH bereits 2024 und 2025 zur Top Company erklärt wurde, erhält sie auch für…
Die Wirtschaftskanzlei MTR Legal Rechtsanwälte wurde vom Arbeitgeberportal kununu mit dem Top Rated-Siegel Gehaltszufriedenheit 2025 ausgezeichnet und gehört damit zu den TOP 3 Prozent in Deutschland.
Berlin (ots) – Die Wirtschaftskanzlei MTR Legal Rechtsanwälte wurde vom Arbeitgeberportal kununu mit dem „Top Rated-Siegel Gehaltszufriedenheit 2025“ ausgezeichnet und…
Vom Callcenter zum Teamleiter: Wie Lucas Bohn mit NextLevel Vertrieb durchstartete
Erfurt (ots) – Erfolg entsteht dort, wo Einsatz, Mut zur Veränderung und das richtige Umfeld zusammenkommen – mitten im deutschen…
Tabubruch am Arbeitsmarkt: Bald sprechen deutsche Beschäftigte offener über ihr Gehalt
Düsseldorf (ots) – Über Geld spricht man nicht – doch dieses deutsche Tabu wankt. Mit der EU-Lohntransparenz-Richtlinie steht 2026 ein…
Lernen ohne Risiko: Wie Unternehmen mit Gamification eine offene Fehlerkultur fördern
Rotenburg (ots) – Fehler gelten in vielen Betrieben noch immer als Schwäche, dabei sind sie die wertvollsten Lernmomente. Doch wie…